Arbeitszeugnis - erstellen und prüfen


Sowohl während eines Arbeitsverhältnisses als auch spätestens bei Beendigung haben Arbeitnehmer einen Anspruch auf Erteilung eines qualifizierten Zeugnisses oder auch eines Zwischenzeugnisses.

 

Formulierungen, die sich auf den ersten Blick gut lesen lassen und einen positiven Eindruck vermitteln, stellen sich oft als nicht einmal mehr durchschnittliche Leistungs- und Verhaltensbeurteilung heraus.

Dies führt dazu, dass die Zeugnisse angreifbar werden. Gerne sind wir Ihnen behilflich, solche Zeugnisstreitigkeiten durch frühzeitige Beratung zu vermeiden.

 

Wir erstellen oder prüfen für Sie individuell Ihr Arbeitszeugnis. Die Abwicklung kann auch ohne Termin online erfolgen. Senden Sie uns einfach Ihr Arbeitszeugnis zu.

 

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